福建省福鼎市是世界白茶的發源地和核心產區，被譽為“中國白茶之鄉”。2021年3月，習近平總書記在福建考察時強調，“要統籌做好茶文化、茶產業、茶科技這篇大文章”。近年來，福鼎市堅持把白茶產業作為鄉村全面振興的戰略性支柱產業來抓，持續深化黨建賦能白茶產業鏈高質量發展。福鼎白茶綜合產值達到150.13億元，品牌價值位列“中國茶葉區域公用品牌價值”第4位。福鼎市榮獲“2023年度重點產茶十強縣域”稱號。

推動組織嵌在鏈上，把好產業發展方向。堅持以“黨建鏈”串聯“產業鏈”，著力將組織優勢轉化為白茶產業高質量發展優勢。一是抓實覆蓋。圍繞“產業延伸到哪里，黨組織就覆蓋到哪里”的思路，采取單獨組建、聯合組建、區域聯建等模式推動黨組織應建盡建，目前，在茶產業鏈上組建黨支部50多個，覆蓋茶企、合作社、茶莊園等200多家。二是注重融合。注重把黨的組織嵌入茶企治理結構，實行“雙向進入、交叉任職”，全市72%的茶企黨組織書記由企業主或管理層擔任，引導450多家茶企將黨的建設寫入公司章程，用組織“一條鏈”串起企業“一條心”。三是強化協作。整合31家涉茶部門、龍頭茶企、行業協會、重點產茶村黨組織，成立茶產業鏈黨建聯合體，推行組織聯建、質量聯控、人才聯育、服務聯抓、治理聯動“五聯”共建模式，促進資源要素高效配置，推動白茶產業鏈持續做大做長、做強做優。

推動黨員強在鏈上，激發產業發展活力。堅持以“黨建鏈”帶動“服務鏈”，著力將黨員活力轉化為白茶產業高質量發展活力。一是建立“雙培雙推”機制。注重把技術骨干培養成黨員，把黨員培養成技術骨干，做到黨員職工優先推薦培養、黨員骨干優先推薦提拔。同時，建立“1+N”聯學共建模式，不斷提升黨員素質能力。二是推行“包片聯戶”機制。采取每村“1名專職網格長+N名網格員”方式，實行茶園網格化管理，組織黨員積極入格、帶頭認領責任片區，聯系若干戶茶農，每日開展巡邏管護、“以蟲治蟲”技術指導、大數據溯源系統推廣等，推動落實“伏季休茶”，嚴把茶葉質量安全。三是深化“二亮一比”機制。深入開展黨員“亮身份亮承諾比作為”活動，實施產業鏈企業技能比武、黨員認領攻關項目等，引導黨員走前頭、作表率。

推動人才聚在鏈上，增強產業發展動能。堅持以“黨建鏈”賦能“創新鏈”，著力將人才資源轉化為白茶產業高質量發展資源。一是注重外引一批。實施“鼎智回歸”計劃，引導800多名人才返鄉創辦白茶項目，投資近20億元。深化校地共建活動，與中國農科院、北京大學等11所院校開展白茶合作，建立非公白茶研究所17個，柔性引進劉仲華院士等20名茶界知名專家，為白茶產業發展出謀獻策。二是注重內育一批。推行導師幫帶制，聘請一批老專家為“白茶診所”醫生，聘請120多名寧德市級以上白茶制作技藝非遺傳承人、高級評茶師等擔任導師，設立技能人才實訓基地14個，培養青年制茶、評茶等專業人才1800多名。“中國傳統制茶技藝及其相關習俗”（福鼎白茶制作技藝）成功入選聯合國科教文組織人類非物質文化遺產代表作名錄。三是注重下沉一批。按照“一對多、全覆蓋”原則，選派200多名黨建工作指導員、科技特派員進企進村，組建由熟悉茶葉產業發展、工作經驗豐富的科級干部擔任項目專員的茶產業服務隊，通過定期走訪、跟蹤服務、集體會診等方式，破解茶產業發展難題。

推動鄉村興在鏈上，放大產業帶動效應。堅持以“黨建鏈”提升“價值鏈”，著力發揮黨建效應，推動富農興村。一是聚焦帶強村財。結合實施“百萬村財、千萬鄉財”行動，組織茶企和產茶村黨組織結對共建，采取投資入股、廠房出租、茶園改造等合作方式，幫助產茶村增收。二是聚焦帶富村民。深化“合作社（農場）+基地+農戶”模式，健全茶產業新型經營主體與農戶的利益聯結機制，引導農戶通過資源流轉、勞動力就業、產銷合作等，增加家庭收入。據統計，全市茶產業累計提供就業崗位10萬多個，帶動38萬涉茶人口增收致富。三是聚焦帶活村莊。深入挖掘白茶文化價值，開發茶莊園、茶民宿等項目，發展“白茶+旅游”“白茶+電商”等新業態，著力打造宜居宜業宜游的美麗茶鄉。目前已開發25個茶旅休閑點，旅游觀光10萬多人次，為所在村村民人均增收0.9萬元，福鼎市被授予“白茶產業統籌發展先行縣域”稱號，并以白茶為代表入選“農產品電商百強縣”。（作者：中共福鼎市委組織部）