推動科技創新和產業創新融合發展，是實施創新驅動發展戰略的重要內容，是促進科技與經濟社會發展緊密結合的關鍵環節。2024年10月，習近平總書記在福建考察時強調：“要在推動科技創新和產業創新深度融合上闖出新路。”持續做好創新這篇大文章，必須推動科技創新和產業創新互融互促，加速實現創新迭代、成果轉化、產業升級，為以科技和產業現代化支撐引領中國式現代化強基賦能。

第一，強化問題導向，加大高質量科技供給。高質量科技供給是科技創新和產業創新深度融合的基礎和源頭?？萍脊┙o的質量和水平，決定了產業創新能夠達到的高度和層次。當前，我國正在加速構建現代化產業體系，面臨著一系列重點領域和薄弱環節亟待加強，一些關鍵核心技術受制于人的問題急需解決。必須構建問題導向的科技創新體系，強化對問題背后的底層科學問題和關鍵核心技術的集中攻關，為確保重要產業鏈供應鏈自主安全可控提供科技支撐。強化以企業為主導的產學研融通創新，促進企業與高校、科研院所更加緊密合作，聚焦產業創新的共性科技問題開展聯合攻關，加快形成企業“出題”、聯合“答題”、市場“閱卷”的協同合作機制，供給更多符合產業發展需求的高質量創新成果，推動傳統產業轉型升級，培育發展戰略性新興產業和未來產業，因地制宜發展新質生產力。

第二，聚焦機制創新，構建高能級科創平臺。機制優、高能級的科技創新平臺能夠有效匯聚人才、技術、資金等創新要素，是促進創新鏈、產業鏈、資金鏈、人才鏈“四鏈”融合的聚合器，也是推動科技創新和產業創新深度融合的加速器。應大力發揮高水平研究型大學的創新策源作用，圍繞“創新引擎”布局產業鏈，突破大學“圍墻”，打破行業“壁壘”，促進創新要素流動共享，真正把學術層、創新層、產業層融合起來，構建生態型創新網絡組織，全面提升產學研用協同創新和聯合攻關效率。加強布局培育跨機構、跨學科、跨行業的大平臺、大團隊，不斷完善新型研發機構發展模式，探索跨地域、跨國界的科研創新平臺建設模式，在更大維度匯聚創新力量。加快建設科技成果轉移轉化中心，加強概念驗證中心和中試熟化平臺建設，發展科技金融，推動科技創新跨越“死亡之谷”，提高成果轉化效能，促進科技成果更快更好轉化為現實生產力。

第三，堅持以人為本，培養高層次創新人才。人才是創新驅動發展最活躍、最關鍵的核心要素，是科技創新和產業創新的根本和長久動力所在。推動科技創新和產業創新深度融合，必須以立德樹人為根本，構建高質量人才培養體系，提升拔尖創新人才自主培養能力。充分發揮高校作為人才培養的主陣地作用，有組織地將人才培養與重大科研任務和產業轉型升級需要相結合，優化學科專業布局，加強實踐教學，提升高等教育供給與行業產業需求的適配度。以解決行業產業共性關鍵技術問題為導向，構建高校、科研院所、行業企業協同育人體系，實施“訂單式”人才培養，共同培養兼具理論水平和實踐經驗的復合型創新人才。加快打通高校、科研院所和企業人才交流通道，鼓勵支持人才跨界合作，建立多樣化的創新人才使用和培養機制，促進知識互享和技術互通，實現各創新力量之間人才資源優勢互補。

第四，深化評價改革，打造高效能創新生態。習近平總書記指出：“要加大創新支持力度，優化創新生態環境，激發創新創造活力。”創新生態關乎科技創新的積極性、主動性、創造性，也關乎國家創新體系整體效能。全社會應大力營造鼓勵創新、寬容失敗的良好生態，培育包容和諧的創新文化。通過進一步深化行政審批制度改革，繼續加大力度為科技創新人才“松綁減負放權”，加快健全符合科技創新規律的評價考核機制，鼓勵廣大科技創新人才解放思想、大膽創新。統籌推進教育科技人才體制機制一體改革，不斷完善以創新價值、能力、貢獻為導向的人才評價體系，深化科研創新評價改革，形成人盡其才、各盡其能的生動局面，為推動科技創新和產業創新深度融合提供源源不斷的人才和智力支持。

【本文作者為中國科學院院士、廈門大學黨委書記】

責編：周素麗／美編：王嘉騏