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沁源縣:以“心”聚“新” 用“心”暖“新”

新就業群體是城市運轉不可或缺的一環,讓他們擁有更多獲得感、幸福感、安全感,才能為城市發展注入持久動力。今年以來,山西省長治市沁源縣觀音坪社區黨委以創建“新新相融·長治新鋒”黨建品牌為目標,夯實社區屬地管理責任,結合新業態新就業群體到社區報到工作,不斷深化細化服務內容,以“心”聚“新”,用“心”暖“新”,構建起“心連新”的服務工作機制,激發新就業群體融入城市生活、參與基層治理活力,助力實現黨建引領新就業群體“新新相融”。

以“心”聚“新”找到組織歸屬,實現“新”有所屬

新就業群體流動性強、工作地點較為分散,如何有效組織好、管理好、服務好這一群體,成為擺在社區黨委眼前的難題。“線上線下雙聯動”模式,成為破解難題的關鍵一招。

線下建立聯系機制。社區黨委通過“社區報到+黨員包聯+發放連心卡”與40名新就業群體達成“親密”關系,搭建雙方聯系的橋梁,并定期組織開展黨建聯席會議,提升政治引領力。同時,以學習培訓中心為載體,組織開展“暖新講堂”系列講座,提供免費培訓。截至目前,已開展電商直播、食品安全等方面培訓3期,社區逐漸成為新就業群體的賦能“充電站”。

線上搭建智慧平臺。按照快遞員、外賣員等不同人群就業特點,通過“智慧黨建平臺”,以數字化手段為依托進行分類施策,開展云上組織生活,把黨的工作嵌入進去,把新就業群體有效組織起來。同時,社區建立微信群、創建微信小程序、打造“智慧天眼”系統,實現與新就業群體實時互聯互通,讓他們心有所屬。

以“心”暖“新”提供周到服務,促成“新新”相印

社區黨委依托黨群服務陣地,構建暖新服務體系,把關心關愛送到新就業群體心坎里。在轄區范圍內打造7個暖新驛站,并配備沙發、飲水機、微波爐等設施,使其成為外賣員、快遞員累了能歇歇腳、渴了能喝口水的溫馨港灣。依托綜治中心,為有勞動糾紛、權益受侵害的群體免費提供法律咨詢及援助。建立心理咨詢室,對于有工作焦慮、心理壓力的新就業群體,免費提供心理輔導和焦慮緩解服務。打造集合唱、舞蹈、排練、演奏等功能于一體的文化活動中心,定期邀請非遺傳承人、藝術愛好者免費教授聲樂、秧歌等課程,吸引新就業群體在閑暇之余參加。同時,聯合縣總工會開展“夏送清涼·冬送溫暖·一年四季送關愛”關“新”行動,累計捐助雨傘、手套等物資數百套。

以“心”連“新”推動共建共治,達成齊“新”協力

暖心的服務激發了新就業群體參與基層治理的積極性,越來越多的新就業群體成為社區治理的“合伙人”。

當好流動網格員。社區積極引導快遞員、外賣配送員等流動性強的新就業群體有效發揮“熟門熟路”優勢和“一線探頭”作用,做好移動的“宣傳員”、奔跑的“監督員”、靈活的“信息員”。截至目前,已累計收集反饋問題20余件,解決社區治理“身邊事”13余件。

當好志愿服務員。組建志愿服務隊,引導新就業群體參與其中,特別是在“代理兒女”志愿服務隊中,外賣員無償為社區內行動不便的老人代買藥品、蔬菜等日常用品,將一個個暖心的志愿服務送到居民身邊,目前新就業群體參與志愿服務10余次。

與此同時,社區黨委還創建“愛心銀行”志愿服務平臺,用志愿服務換取“愛心積分”,積分不僅可以換取實物獎勵,也將作為年度最美快遞員、最美網格員等人物的評選依據。

暖新不停步,關心不止步。下一步,觀音坪社區黨委將不斷創新和探索基層治理更加開放和多元的模式,與新就業群體共同構建安寧、和諧、快樂的社區,實現一場溫暖的“雙向奔赴”。(中共沁源縣委組織部)

[責任編輯:李瑋琦]

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