為全面貫徹落實黨的二十大精神,進一步增強基層黨組織的政治功能和組織功能,按照遼陽市委“抓黨建、促振興,助力新突破”工作有關要求,弓長嶺區研究制定了“兩提升、五促進”抓黨建引領促發展行動實施方案,以提升黨支部標準化規范化水平,提升服務振興發展能力,發揮黨建引領促進基層治理,促進鄉村振興,促進助企紓困、促企發展、提升服務,促進營商環境優化,促進雷鋒精神傳承為重點,推進全區各領域黨組織全面進步、全面過硬,為全區全面振興發展提供堅強組織保證。
以建設“四強”黨組織為目標,全面提升基層黨組織標準化規范化水平。弓長嶺區著力提升黨支部創建標準,制定全區《各領域基層黨組織標準化規范化建設驗收標準》,指導各領域基層黨組織圍繞政治堅定、組織健全、制度完善、運行規范、活動經常、隊伍堅強、檔案齊備、作用突出、場所達標、保障有力10個方面全面提升黨組織標準化規范化建設,將全區265個基層黨組織打造成“四強”黨組織,選樹各領域黨支部標準化規范化示范點20個。大力做好發展黨員工作,積極優化黨員隊伍結構,重點優先發展35歲以下、大專以上學歷年輕黨員。
以推進高質量發展為目標,全面提升服務振興發展能力。鼓勵廣大黨員亮身份、爭先鋒、打頭陣,組織各領域基層黨組織扎實開展“為群眾辦實事”工作,積極號召全區965名機關在職黨員進社區,累計為群眾辦實事辦好事1560余件。為提升服務群眾能力,指導各領域黨組織劃分黨員責任區232個,設立黨員先鋒崗61個,組建志愿服務隊89支,組織開展各類志愿服務500余次。在全區啟動機關作風提升年活動,舉辦各類培訓班32期,培訓1100余人次,著重提升黨員干部為民服務能力,全力提振機關工作狀態,為弓長嶺區高質量發展作出貢獻。
以完善社會治理體系為目標,全面提升各基層善治精治共治水平。積極推進黨建引領基層治理工作模式,構建“街道黨工委—社區大黨委—網格黨支部—黨員中心戶”組織架構,建立網格黨支部121個,下派121名黨員干部下沉至每個網格,充實網格工作力量。借鑒浙江“楓橋經驗”,打造“多元共治”基層治理品牌,開啟“聚合新業態、共襄平安城”社會治理新模式,組建六支共計1000余人的群防隊伍充分發揮流動“崗哨”作用,實現基層治理的全域覆蓋,有效提升治理效能和服務水平。
以黨群共同致富為目標,促進鄉村振興工作全方位提高。弓長嶺區把黨建引領作為助推鄉村振興的“紅色引擎”,舉辦多期“村干部鄉村振興專題培訓班”,共計培訓村“兩委”干部及黨員致富能手360人;舉辦“數商興農”新媒體人培訓班,為每村至少培養1名直播帶貨能手。組建3個產業聯合黨委,領辦創辦參辦專業合作社6個,加大扶持壯大村集體經濟項目力度,多村集體經濟收入達30萬元以上,全區22個村中17個村完成村集體經營性年收入10萬元、5個村完成村集體經營性年收入5萬元以上任務,有16個村至少有一項壯大村集體經濟項目。組織農村黨組織推動黨建引領農村人居環境整治專項攻堅行動,打造美麗鄉村22個。
以助企紓困、促企發展為目標,全面提升為企業服務能力。聚焦于為企業解決實際困難和問題,加大對企業幫扶力度,積極開展“領導干部進園區進企業服務振興新突破”專項行動,全區120名干部與28個重點項目及94家企業進行對接。邀請省內知名專家到區進行指導,幫助企業研究工藝改革等問題。積極開展校企對接活動,為區內企業引進各類人才。專項行動開展以來,積極為企業爭取各類獎補資金,為企業解決實際困難84件。
以優化全區營商環境為目標,全面提升政務服務能力。組織基層黨組織開展“優化營商環境”主題黨日活動,引導黨員樹牢“人人都是營商環境”理念。推動各審批部門精簡辦事流程,通過各類平臺形成線上、線下相結合的聯辦工作模式,大力提升服務能力,用“加法”制定雙休日預約及延時服務政策,讓審批時間更寬松;用“減法”取消、合并多項政務服務事項,讓審批流程更精簡;用“乘法”開展“代幫辦”服務,讓審批服務更高效;用“除法”推動“一件事”“一站式服務”,讓審批“路程”更便捷。在窗口單位開展“三亮三比兩爭當”活動,窗口單位黨員干部公開服務承諾2000余項,為群眾解決實際困難426件。
以傳承雷鋒精神為目標,全力提升開展“學雷鋒活動”水平。號召全區各級黨員干部深入基層一線,開展“打造雷鋒城,人人學雷鋒”活動,全區30名縣級領導干部分別包保村(社區),指導推動學雷鋒活動,走訪幫扶困難戶、五保戶、困難黨員、老黨員共320余戶,解決實際困難108件。以“服務進農村”“服務進社區”“服務進校園”“服務進企業”四個服務活動為載體,引領廣大黨員帶頭深入基層、深入群眾開展學雷鋒活動,組織全區黨員干部成立學雷鋒志愿者服務隊39支,累計開展各類學雷鋒活動512次,參與黨員4354余人次,幫助群眾解決各類困難635件,選樹學雷鋒標兵60名。(中共遼陽市弓長嶺區委組織部 錢星潼)