建立“中共馬邊彝族自治縣援馬工作委員會”，將各級各部門援助馬邊黨員干部納入黨委統一管理；統籌實施“點亮鄉村”“藍鷹工程”“東成西就”“火種計劃”等對標補短項目11個；新改建茶葉、竹筍、青梅等基地4.06萬畝，幫助培育市縣兩級現代農業園區9個；組織180余名馬邊黨員干部、致富帶頭人等到浙江、福建等地跟崗掛職 

本報馬邊訊 （通訊員 王聰）一派東風到此時，春暉無盡滿園枝。近日，走進四川省馬邊彝族自治縣雪口山鎮永興村，采摘園里春意盎然，游人如織。“這些年，在幫扶單位的支持下，我們村的浮生農場、桑葚采摘綜合體等項目火了起來，給村民帶來實實在在的收入。”村黨支部書記張星富感慨地說。

近些年來，馬邊彝族自治縣探索創新組團式幫扶模式，整合中央和省級部門（單位）定點幫扶、浙江省紹興市越城區東西部協作、峨眉山市對口援彝等幫扶力量，設置援馬工作“綜合黨委”，統籌實施資金項目、監測幫扶、人才培育等工作，發揮援馬幫扶力量“乘數效應”，助力“山水彝鄉·秀美馬邊”鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接取得新成效。

針對援馬幫扶隊伍信息不對稱、多頭部署、重復投資等問題，積極探索共謀共建援彝工作新模式。聚焦鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉村振興兩項重點，探索建立“中共馬邊彝族自治縣援馬工作委員會”，將各級各部門援助馬邊黨員干部納入黨委統一管理，由5名黨員縣領導擔任班子成員，加強黨對援馬工作的全面領導。目前，“綜合黨委”下設中省部門定點幫扶、東西部協作、對口援彝3個臨時黨支部，共有黨員44名。建立黨政領導互訪聯動機制，通過調研對接、互訪聯動，全面加強對接聯系。創新“思想共學、工作共謀、項目共建、資源共享、隊伍共管、經驗共推”的“五共”工作法，健全“四方協同、三地聯動”工作協調機制，堅持工作“同規劃、同安排、同推進、同考核”，細化“月分析、季調度、年考核”制度，充分發揮幫扶力量“乘數效應”，科學謀劃年度工作要點，定期研判解決援彝工作難點、堵點問題。聚焦提升“綜合黨委”政治功能和組織力，堅持黨員統管、資源共享、活動聯辦，創新開設“黨員心學”課堂、“干部夜學”講堂、“周末食堂”等載體，規范落實黨的組織生活制度，全面加強援馬黨員干部教育管理，鑄牢幫扶“共同體”意識。目前，已開展黨的二十大精神學習等主題黨日活動12次，培訓援馬黨員干部400余人次。

統籌援馬幫扶資源，聚焦民生主線、補齊民生短板，著力增強民生福祉。鞏固全域結對成效，統籌援馬黨員干部200余人結對幫帶6個鄉鎮18個村（社區），扎實開展防返貧監測全覆蓋集中排查，發動縣鄉村三級排查人員830余人，摸排9652戶32178人，對發現的126戶困難群眾落實“一對一”幫帶，牢牢守住不發生規模性返貧底線。統籌實施“點亮鄉村”“藍鷹工程”“東成西就”“火種計劃”等對標補短項目11個，爭取專項資金200萬元支持區域教育質量提升，協調增加教師編制492個，深化推動“校聯體”“醫聯體”建設，開展巡回醫療活動90余場次、診療患者2400余人次，有效增強彝區群眾獲得感、幸福感、安全感。積極開展消費幫扶，推動獼猴桃、竹筍、茶葉等特色農產品銷售額突破2000萬元。建立崗位需求互通機制，深入開展“擴渠拓崗”便民行動，掛牌成立“樂在浙里”越馬勞務協作工作站，舉辦各類培訓12期、培訓勞動力1800余人次，累計轉移就業1100余人，年人均增收3萬余元。

以“綜合黨委”為樞紐，緊扣馬邊“生態立縣、旅游興縣、產業強縣”發展路徑，縱深推進產業發展。整合援馬隊伍資金、資源、項目優勢，科學制定幫扶計劃，每月召開黨委會研究項目推進情況，每季度召開項目儲備評審會評審招標項目。今年以來，累計儲備項目40余個，總投資2.2億元。聯動“四大片區”聯合黨委，深挖馬邊綠茶、青梅、竹筍、獼猴桃等特色資源，整合援馬各類幫扶資金1.2億元，新改建茶葉、竹筍、青梅等基地4.06萬畝，幫助培育市縣兩級現代農業園區9個。整合資源資金，建成運營谷溪美村—溪地阿蘭若民宿、小谷溪村湖羊養殖、雪口山漂流等示范項目16個，其中卡莎莎鄉村民宿成功創建為“天府旅游名宿”，累計接待游客80.9萬人次，實現旅游綜合收入5.75億元，初步形成“一村一品”“一村一業”發展格局。

切實發揮“綜合黨委”示范帶動效應，建立企業聯動機制，主動幫助企業紓難解困，積極宣傳區域招商引資政策，推介區域資源優勢、發展優勢。充分發揮援馬幫扶力量資源優勢、人脈優勢、信息優勢，擴充招商引資隊伍，與鴻星爾克實業達成投資意向，引進峨眉仙酒業、南京法寧格等7家企業來馬投資，簽約實施項目5個、總投資22億元，進一步積蓄發展動能。堅持服務聯做、困難聯助，對接社會愛心捐款200余萬元，開展愛心助學、小谷溪“冬令營”等系列活動；協調三峽集團、峨勝集團等愛心單位捐款1400余萬元，支持馬邊第二初級中學、陳家溪易地扶貧搬遷集中安置點幼兒園建設。深入推進干部人才交流合作，探索實施青年教師培養“引航工程”，通過結對子、“師帶徒”，助力馬邊干部人才成長。組織180余名馬邊黨員干部、致富帶頭人等到浙江、福建等地跟崗掛職，舉辦各類培訓40余期、培訓2000余人次，全方位提升本土干部綜合素能，為推動鄉村全面振興提供堅實支撐。