圖①:楊偉在草莓大棚里掰葉。
本報記者 游 儀攝
圖②:工作中的吳斌。
金趙輝攝
圖③:嚴淑淑在沈浩同志先進事跡陳列館講解。
金趙輝攝
圖④:小崗村現代化水稻生產基地。
劉玉才攝(人民視覺)
40多年前,發軔于安徽省鳳陽縣小崗村的大包干,拉開了中國農村改革的序幕。
冬夜的一紙協定,如驚雷般響徹大地,18個鮮紅的手印,珍藏在大包干紀念館里。
昔日吃糧靠返銷、生產靠貸款、生活靠救濟的“三靠村”,如今成了大包干紅手印、確權頒證紅簿子、集體股份合作分紅利的“三紅村”。憑著敢想、敢干、敢為人先的“大包干”精神,小崗人實現了從貧窮到溫飽、再到富裕的轉變。希望的田野上,長出了富民產業,全村走上了三產融合的新路子。
如今,新一代的小崗人接過老一輩的接力棒。他們傳承了父輩們的精神,乘著鄉村振興的東風,在這片熱土上繼續編織新的小崗夢。
退伍軍人楊偉:
“我想為村里做點什么,和小崗村共同進步”
細雨后,鄉間小路有些泥濘。
走進大棚,熱浪襲來,草莓鮮紅,葉子翠綠。安徽省鳳陽縣新時代家庭農場的負責人楊偉蹲下身,一手細心撥開果實,一手輕輕摘掉老葉。“溫度上來了,葉子瘋長,得抓緊掰葉。”年紀輕,個兒不高,他卻和土地打了8年交道。聊起草莓來,楊偉頭頭是道。
2012年,25歲的楊偉即將退伍,面臨一個抉擇:在外打拼,還是回家鄉發展。
“這些年,村子變化大。以前住平房,現在進小區;過去看病得去鎮上,如今村里就有衛生院,學校更是從幼兒園到初中全覆蓋。”楊偉掰著手指頭,細數著家鄉巨變。
回來能干啥,他心里沒底??蓱{著一股子想要小崗村發展更好的勁兒,楊偉下定決心:返鄉創業!
農業是小崗的根,村里最多的就是地。何不流轉土地,當一回“新農民”?說干就干。2013年,楊偉流轉了12畝地。一開始,沒經驗,學人家,大棚種菜。沒想到,不僅產量不高,銷路也沒找著,兩三萬塊錢打了水漂。
正當楊偉手足無措之際,一次外出調研給了他啟發。“悶在田間自個兒琢磨可不行,聽從朋友建議,我跑到了定遠縣‘取經’。”楊偉直言,多看、多跑、多學習,特色種植還得結合小崗村的實際。
這些年,村里游客不斷。楊偉流轉的土地對面就是大包干紀念館。于是,他打定主意:開個草莓園,做采摘。沒技術,就請專家上門指導;沒人手,就找來村民幫忙干活;至于市場,楊偉則瞄準了前來參觀的游客。
“頭一年,效益不錯,可草莓總壞果。找了專家請教,才知是種得太密,保濕不夠。”在楊偉看來,摸索著種地,自己沒少走彎路,卻也積累了很多經驗,也是一筆寶貴的財富。
那幾年,從品種到技術,從田間管理到打開銷路,他由一竅不通變成了行家里手。草莓種植效益好,漸漸地,楊偉擴大了種植規模,還增加了葡萄、西瓜等新品種。
如今,農忙時節,楊偉的家庭農場里,隨處可見村民拎著麻袋,掰葉疏果。“工錢80元一天,就是拔草摘葉子,挺輕松。”69歲的村民李井鳳手上不停,邊走邊說,“村里現在活兒也多,忙完這個,下午我還要去做保潔呢。一年下來,接點零活,都能掙個小1萬元。”
自己富,不算數,還得帶著群眾一起致富。2014年當上了小崗村團委書記后,楊偉一直琢磨著怎么帶領村民致富。開展團日活動時,楊偉經常叫上青年農民和青年致富能手。“以前大家太局限,養幾頭豬、種幾畝地,能吃飽穿暖就行。”楊偉坦言,通過交流討論,村民們逐漸意識到,得找準定位,和小崗村一起發展,“我想為村里做點什么,和小崗村共同進步。”
10個人,兩輛車,沒事兒就往村外跑。去皖南看瓜蔞種植,到皖西學稻蝦共養?,F在,在楊偉的帶動下,小崗村的青年農民,有的種上了黃桃,有的稻田里養蝦,大家不僅努力致富,還為村里的鄉村旅游紛紛出力。
自主創業者吳斌:
“心里憋著一股勁兒,得像老一輩小崗人那樣敢闖敢試”
火燒旺,油下鍋,撒下蒜瓣和姜末。
耳邊傳來滋滋聲響,空氣中彌漫著陣陣香味。腌好的鱖魚早已煎熟,吳斌利落地放入鍋中。調味、收汁,關火、起鍋。
今年25歲的吳斌,在村里經營一家農家樂。三進小院干凈整潔,前店后屋井然有序。望著如今生意火爆的小店,他不禁回憶起自己當初“拜師學藝”的經歷。
吳斌的母親王如霞,過去開了個小商鋪。自家種的葡萄、黑豆,賣給來往游客。時間一長,供不應求,吳斌就開始琢磨:“這么多人,總得找地方吃飯,自家房子靠近景點,正好拿來做農家樂。”
當大廚,吳斌以前從未想過。不會做飯的他,2018年憑著一股闖勁兒,拎著行李,就去了鳳陽縣劉府鎮朋友家學藝。
離開家人,租房在外。從一開始刷碗,到后來配菜,但凡有空,吳斌就會站在師傅身邊看。“怎么煎魚,如何燉湯,他一邊做,我就把大致的步驟記在心里。晚上回去后,慢慢回憶,再一條條寫在本子上。”吳斌說。
白天干活,晚上整理筆記,對吳斌來說,并不輕松??勺鳛樾乱淮徣?,他心里總是不服輸:老一輩按下“大包干”的紅手印,把小崗從“要飯村”變成了“富裕村”,“心里憋著一股勁兒,得像老一輩小崗人那樣敢闖敢試。這種不怕吃苦的精神,自己得傳承。”
好在,細致的他上手很快,學藝也逐漸從理論進入到實操階段。“飯館打烊后,員工吃的飯就由我來做。放多少鹽、倒多少醋,這些細節我也逐漸掌握。”吳斌笑著說,筆記越寫越厚,一年后出師時,已記滿整整一本。
2018年年底,吳斌的農家樂開張。一開始,生意不錯,沒想到,到了夏天,卻成了淡季。天氣熱,游客少,菜買多了,容易壞。一個月下來,他賠了1萬多塊錢。“后來,我干脆不買菜,可時不時又來一桌客人,那陣子真是焦頭爛額。”思來想去,吳斌把主意打到了小崗人身上,“為啥村民聚餐不來我這?歸根結底,還是飯菜不合口味。”
創新菜品,再次進修。2019年,吳斌前往寧波學廚,花了兩個多月時間,學到了新菜式。“拿鳳陽豆餅來說,看似簡單,卻有好幾種做法。以前的我只會紅燒,現在還學到了燉湯、油酥兩種新菜譜。”吳斌笑著說。
辦農家樂已是第三個年頭。結合小崗村發展的紅色旅游、鄉村旅游和研學游,吳斌家的生意越來越紅火,也有了越來越多的本村顧客。作為店里的大廚,吳斌還要自己采買、擇菜、翻炒忙個不停,一天下來經常腰酸背痛:“累是累了點,但留在老家,每年都能看到村子的新變化。美麗小崗的建設,我也想參與和見證。”
說話間,他又接到了中午的訂餐電話:“兩桌是吧?好嘞,包廂留好了,你只管來!”
紀念館講解員嚴淑淑:
“把小崗精神傳遞出去,是新一代小崗人應盡的責任”
“1978年12月的一個寒夜,小崗隊18戶農民簽訂‘秘密協議’,按下了鮮紅的手印,連夜將生產隊的土地、耕牛、農具等按人頭分到各家各戶,搞起了大包干。”大包干紀念館里,90后講解員嚴淑淑站在展板前,正為前來參觀的游客做講解。
嚴淑淑是“大包干”帶頭人之一嚴俊昌的孫女。今年24歲的她,從小就受爺爺影響。“小時候,爺爺總教育我要珍惜糧食。”嚴淑淑說,在爺爺的記憶中,過去的小崗村,住的是茅草房,點的是煤油燈。人們餓起肚子來,啃樹皮、吃草根,日子十分艱苦。
“每當聽到這些故事,我總會被觸動。沒有老一輩大包干人闖字當頭、艱苦創業的精神,就不會有現在的小崗村。”于是,為了將大包干精神傳承發揚下去,2015年,“包三代”嚴淑淑當上了講解員。
從沈浩同志先進事跡陳列館到“當年農家”景點,再到大包干紀念館,一天下來,嚴淑淑要接待三四批游客。“走完一趟,得花近兩個小時。有時忙起來,連喝口水的時間都沒有。”嚴淑淑說。
而在講解過程中,為了讓內容更加生動,她不僅向爺爺請教,用講故事的方法還原那段歷史,還會經常和游客互動。嚴淑淑介紹,6年來,自己被問到最多的問題是:“你們小崗村現在發展咋樣了?”
這一問,讓她犯了難。柏油路、小洋樓,學校醫院全都有。在嚴淑淑看來,村中生活和城里沒多大區別??稍趺唇o游客解釋清楚?
去村部,查資料。用數據說話,更加直觀明了。“2020年,小崗村村民人均可支配收入是2.76萬元,村集體收入達到了1160萬元;而在2003年,村民年人均收入只有2300元。”一番對比解釋,游客發出陣陣驚嘆。
至于被追問“小崗村是如何發展的”,嚴淑淑也應答如流:“小崗主要是三產融合,三步并作一步走?,F在,我們不僅建了高標準農田,種出的水稻還能直接供給小崗蒸谷米公司。游客越來越多,農家樂也辦了起來。”
鄉村要振興,年輕人是主力。嚴淑淑所在的小崗村旅游投資管理公司中,像她這樣的年輕人不在少數。員工平均年齡35歲,大多都是小崗村人。2019年,圍繞田園觀光、農事體驗和鄉村民俗,小崗村旅投公司辦起了研學游。
在承擔講解任務的同時,嚴淑淑還當上了臨時“班主任”,帶著孩子們體驗農耕生活。“都是周邊學校的學生,既有小學生,也有初中生。根據課程安排,我們還分成了一日游和兩日游。”嚴淑淑說,春耕時節,她會帶著孩子們種蠶豆、跳花鼓舞,“親手種下種子,能讓他們意識到食物的來之不易,以后也會更加珍惜。”
從事講解工作6年來,每逢提到“嚴俊昌”這個名字,嚴淑淑都有一種自豪感。當游客們得知她是“18個紅手印”之一的后代時,都會爭著和她合影。“用這樣一種形式,把小崗精神傳遞出去,是新一代小崗人應盡的責任。”嚴淑淑說。