為進(jìn)一步深化優(yōu)秀農(nóng)民工回引培養(yǎng)工程，加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，著力強(qiáng)化推動(dòng)鄉(xiāng)村振興的組織保障，遂寧市將實(shí)行村黨組織書(shū)記和村主任“一肩挑”，推動(dòng)村黨組織帶頭人隊(duì)伍整體優(yōu)化提升。

村黨組織書(shū)記和村主任“一肩挑”是農(nóng)村自治的一種新的嘗試和探索，是黨的基層政權(quán)在村莊內(nèi)部延伸以推動(dòng)村莊轉(zhuǎn)型、推進(jìn)城鎮(zhèn)化發(fā)展的重要舉措。

聚焦農(nóng)村基層組織，強(qiáng)化戰(zhàn)斗堡壘作用。目前大部分鄉(xiāng)村存在隊(duì)伍結(jié)構(gòu)老化、農(nóng)村基層組織權(quán)力真空等現(xiàn)象，村黨組織書(shū)記和村主任“一肩挑”符合農(nóng)村基層黨組織發(fā)展需求。“一肩挑”有利于提升村級(jí)黨組織“帶頭人”隊(duì)伍質(zhì)量，鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)，強(qiáng)化脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的組織保證。“一肩挑”便于溝通協(xié)調(diào)、決策實(shí)施、提升效率，構(gòu)建統(tǒng)一指揮、權(quán)責(zé)一致、職能明確的農(nóng)村基層黨組織，發(fā)揮好農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

精準(zhǔn)農(nóng)村基層骨干，開(kāi)拓“黨建+”新格局。本次招聘注重從優(yōu)秀農(nóng)民工、退役軍人、大學(xué)生畢業(yè)生和村醫(yī)村教等優(yōu)秀人才中培養(yǎng)選拔。該要求旨在加強(qiáng)基層黨組織“帶頭人”建設(shè)，提升農(nóng)村發(fā)展“領(lǐng)頭羊”專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，推動(dòng)工作力量、各類(lèi)資源下沉到底，大力破解農(nóng)村發(fā)展瓶頸。優(yōu)秀農(nóng)民工有市場(chǎng)頭腦、技能、資金，村醫(yī)村教有專(zhuān)業(yè)知識(shí)、基層經(jīng)驗(yàn)，這些優(yōu)秀人才均是實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要力量。“一肩挑”是“黨建+人才”農(nóng)村治理一大創(chuàng)新舉措，通過(guò)黨建優(yōu)化農(nóng)村基層隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，開(kāi)拓農(nóng)村黨建治理新局面。

強(qiáng)化政策待遇保障，抓黨建促鄉(xiāng)村振興。堅(jiān)持政治上激勵(lì)、工作上支持、待遇上保障，增強(qiáng)村干部的榮譽(yù)感、歸屬感、獲得感。通過(guò)“兼職兼酬”方式提高經(jīng)濟(jì)待遇，增加“一肩挑”崗位吸引力，解決村干部的后顧之憂，讓村干部安心、安業(yè)。逐步提高“一肩挑”比例，打通村干部成長(zhǎng)渠道，提高村干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。通過(guò)強(qiáng)化待遇凝聚人才，人才引領(lǐng)創(chuàng)新，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，發(fā)展促進(jìn)振興，從而為鄉(xiāng)村振興持續(xù)注入活力，書(shū)寫(xiě)鄉(xiāng)村振興新篇章。

（遂寧市船山區(qū)委組織部辦公室何翠蘭）